工作服代表著公司的形象，不僅要在設(shè)計制作上美觀大方，而且在穿著上必須舒適。在進行工作服定做時應(yīng)該遵循下面的幾個特點即審美性、針對性以及經(jīng)濟性。 　 1.工作服定做要應(yīng)該具有審美性，工作服的審美性由服裝的精神性這一共性決定。工作服的分類標(biāo)準(zhǔn)，工作服是指從業(yè)人員工作時穿著的一種能標(biāo)明其職業(yè)特征的專用服裝。具有實用性、標(biāo)識性、藝術(shù)性、防護性、科學(xué)性、觀賞性等特點。 　　 　　

2.工作服定做要具有針對性，工作服設(shè)計的原則首先是有明確的針對性：針對不同行業(yè)，同一行業(yè)不同企業(yè)，同一企業(yè)不同崗位，同一崗位不同身份．性別等等。針對性的設(shè)計不同點歸納為什么人穿．穿用時間．穿用地點．為何穿．穿什么。定做工作服適合什么人穿，在狹義上是指在規(guī)定時間內(nèi)到自己供職的地點去工作或從事公務(wù)活動的一部分人，在廣義上是指較為不明確的被分后的一部分消費群。這里的“人“在工作服上表現(xiàn)為一個群體．一個部分．一個階層，其工作特性．個人與群體風(fēng)格．生理與心理需求．政治經(jīng)濟地位．文化素養(yǎng)等，至于設(shè)計要求具體而各異。時間與地點則是職業(yè)的大環(huán)境與小環(huán)境因素，時間有春夏秋冬，白天與夜晚之別，地點則表現(xiàn)為地域性的大環(huán)境與具體工作時的小環(huán)境。 　　 　　

3.工作服定做要具有經(jīng)濟性，除了一些昂貴的工作服裝，如特定的禮儀服。特種服外，它的大部分性能價格比合理的特點，即以設(shè)計選用的面料檔次。設(shè)計的復(fù)雜性。工藝制作難度等方面的綜合比較。在同一意義上的美感與功能的前提下，設(shè)計工作服盡可能降低成本，從風(fēng)格、材料、生產(chǎn)困難。服裝的結(jié)構(gòu)等細(xì)微角度。 初次定做工作服,或者對定做工作服不是很熟悉的朋友,經(jīng)常會對工作服的面料的選擇拿不定主意。其實，夏季工作服一般要求透氣、耐穿;或者有些行業(yè)需要防火，防靜電，等特殊的功能，但透氣、耐穿是最基本的需求。